Por: Gabriela Monasterio
La Asociación de Guatemalteca de Profesionales de Gestión Humana (AGH) manifiestó su postura favorable ante el avance de la iniciativa de Ley de Teletrabajo en el país, destacando que esto representa un paso importante hacia la evolución de los modelos laborales, aunque aún requiere ajustes técnicos para fortalecer su correcta implementación.
Además, se destaca que contar con una regulación clara es fundamental, especialmente considerar que muchas organizaciones en Guatemala ya han adoptado esta modalidad como parte de sus esquemas de trabajo, resaltando que debe de hacerse bajo lineamientos claros que brinden certeza jurídica tanto a empleadores como a trabajadores.
Este pronunciamiento se realiza derivado de la noticia que la Comisión de Trabajo del Congreso de la República ya ha emitido un dictamen favorable a la iniciativa de ley 6556, lo que permite avanzar hacia su discusión y eventual aprobación. La AGH incita a los diputados a que el proceso de análisis y debate de la ley.
Esto que se lleve a cabo con un enfoque técnico adecuado, que resulte en una normativa equilibrada, ejecutable y funcional en concordancia con la realidad del trabajo en el país y el bienestar de las personas.